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集團公司首次內部培訓師評審工作結束

2019年07月12日    來源: 人資部     點擊量:

  7月10至11日,經過2天緊張有序的評審,集團公司首次內部評審師工作落下帷幕。174人通過中級評審,并推薦8名高級內部培訓師參加股份公司評審。

  按照股份公司安排,集團公司今年開展了首次內部培訓師評審。評審工作自5月初開展以來,得到了集團公司領導的大力支持和各單位、機關各部門的積極配合。本次評審采取視頻試講形式,內部培訓師領導小組辦公室負責篩選參評人員的資格條件,評委們通過觀看申報人員授課視頻進行評審。

  評審過程中,評審委員會嚴格按照政策制度要求,對申報人員的基本條件以及授課風貌、授課內容、授課技巧進行實事求是、全面客觀的評價,尤其是對高級內部培訓師的推薦,嚴格按照評審委員會確定的推薦比例和范圍,確保了評審推薦工作質量。

  內部培訓師作為集團公司培訓體系的一部分,是為促進企業內部知識資源沉淀、積累和共享,創建學習型組織,形成內部培訓資源的有效供給和自平衡,有利于提高企業培訓的針對性和培訓效果。同時,建立一支涵蓋不同專業、數量充足、結構合理、質量較高的內部培訓師隊伍,組織與實施內部培訓課程,有利于鍛煉和提升企業員工的綜合能力,進而形成良好的“學、比、趕、超”氛圍。

                        (集團公司黨委宣傳部編發)

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